这是一片没有硝烟的战场，

这是一次逆向奔跑的驰援，

这是一场必胜全胜的战役。

近期，新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，牵动人心。自疫情爆发以来，中央和地方做出一系列防控部署，各相关部门正全力以赴主抓疫情防控。与此同时，社会各界也自发积极行动起来，以不同方式支援湖北、支援武汉。为此长江电气发起《全员倡议书》，希望全体员工万众一心，众志成城，合力打赢这场没有硝烟的战争。

众志成城　紧急支援

面对疫情，长江电气党委一方面紧急安排部署公司内部疫情防控工作，确保员工的平安健康；另一方面，公司党委迅速开展行动，首批捐赠20万元，驰援抗击疫情一线，其中10万元捐赠给武汉东湖高新区疫情防控指挥部，10万元专项用于购买防疫物资。

△长江电气完成黄冈"小汤山"电气设备调试

除了捐资筹物，长江电气还通过发挥专业优势，为多个紧急项目提供改造保电支援。为防止疫情肆虐，日前，黄冈市委、市政府决定在2天内，将大别山区域医疗中心其改造成黄冈的“小汤山”，国网黄冈供电公司组织包括由长江电气客服中心总经理王鉴明在内的保电专班，紧急驰援作业。王鉴明说，为了与时间赛跑，他是除夕夜出发，大年初一凌晨赶到现场，在连续工作24小时后，项目组最终按时完成医疗中心三栋住院楼的电气设备调试，顺利完成1000个病床的通电和医疗场地照明任务。

多措并举　应对疫情

面对这场疫情， 除了对外积极履行企业社会责任之外，如何有效地在内部应对疫情，保护好全体员工的生命安全和身体健康，对长江电气来说，至关重要。

疫情当前，长江电气快速启动应对疫情机制，多举措确保员工的健康安全。

延迟开工时间

1月27日，长江电气人力资源部发布公告，为加强新型冠状病毒肺炎防控工作，有效减少人员聚集，阻断疫情传播，经公司研究决定，取消原定于2月1日（正月初八）的开工安排，延长春节假期时间（具体上班时间另行通知），保障员工的健康安全。

同时成立公司疫情防控应急小组，印发《长江电气关于全力做好疫情防控有关工作的通知》，通过线上工作群，及时进行疫情相关信息传播，学习科学防范知识，建立全员健康日报机制，做到全公司员工动向明确、身体状况清晰明白。定时提醒公司各位员工务必在保护好自己的同时也尽到必要的社会责任，主动限制活动，不随意外出。对于自己或家人的发热或疑似状况请务必向疫情防控应急小组报备。

开启“新开工模式”

为了避免因延长春节假期带来的“组织懈怠”，帮助员工安定情绪，树立信心，尽快恢复正常的生活和工作状态，公司面向全体员工发出动员令，倡议大家居家坚决做好疫情防控，同时全员进入‘战备’状态，正式开启“新开工模式”。

“新开工模式”指的是“三在三补一研究一提升”：

三在：让员工“在家上班、在群上岗、在线培训”。

三补：补齐2019年还未来得及完善的总结分析；补充完善2020年战略落地的工作思考；补足平时没有时间做的反思和措施。

一研究：提前研究2020年战略落地的工作部署，把上半年的一些工作提前到现在来进行研究，把它研究透、作出安排，做出落地的措施，并作出一些具体的考核目标。

一提升：利用这段时间，通过学习提升个人能力，研习专业课程，做到个人综合能力的提升。

做好疫情防控工作

为了应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情，打赢疫情防控阻击战，保障企业各项工作正常运行。公司领导高度重视，采取“六必须、五到位、四坚持”系列措施做好开工疫情防控工作。

“六必须”

① 必须建立企业疫情防控工作机制；

② 必须制定企业疫情防控工作方案和复工生产实施方案；

③ 必须排查每名职工假期期间流动信息情况；

④ 必须提前对厂区内公共场所、人员聚集场所的设施、设备进行消杀防疫；

⑤ 必须对原材物料储备情况进行盘点、研判保障连续生产的周期；

⑥ 必须对生产设施设备进行安全检查。

“五到位”

① 企业复工生产“六个必须”要到位；

② 企业进出车辆、人员，登记、消杀防疫措施要到位；

③ 疫情防控宣传资料发放要到位；

④ 以车间、班组为单位的疫情防控知识宣讲要到位；

⑤ 企业、职工参与配合属地政府、社区（村）联防联控承诺要到位。

“四坚持”

① 坚持每日全体人员体温检测进厂；

② 坚持每日上班前、下班后消杀防疫（人员集中的重点区域应多次消杀）；

③ 坚持每日进出车辆、人员登记、消杀防疫；

④ 坚持每日向属地政府、社区（村）报告情况。